Crédits photo : Révolution Permanente
À l’aéroport de Roissy, ce sont des centaines d’entreprises sous-traitantes qui travaillent pour le « donneur d’ordre » Aéroports de Paris (ADP). Ce fonctionnement fragmenté permet à ADP de se dédouaner des conditions de travail des personnels de ces entreprises et de les niveler par le bas en faisant jouer la concurrence entre prestataires.
C’est ainsi que le 1er avril, quand les travailleurs de la sûreté du terminal 2F – où sont accueillis les voyageurs de la compagnie aérienne KLM – ont été transférés vers une nouvelle entreprise s’emparant du « marché », ils ont vu leurs conditions de travail se dégrader fortement, notamment avec l’imposition de nouveaux plannings dans lesquels ils peuvent être prévenus de leur emploi du temps seulement quelques jours à l’avance, impactant notamment leur vie de famille.
Une situation inacceptable pour ces salariés qui travaillent dans des conditions particulièrement difficiles à l’aéroport, avec des salaires modestes et beaucoup de responsabilités sur les épaules.
[DIRECT] A Roissy les salariés de Securitas en grève pour leurs salaires et leurs conditions de travail rendent visite au donneur d'ordre, la direction des Aéroports de Paris, pour obtenir des réponses à leurs revendications #greve20avril pic.twitter.com/foQ8SBfDNA
— Révolution Permanente (@RevPermanente) April 20, 2023
Après une assemblée générale de grévistes organisée dans la matinée dans les locaux de l’Union Locale CGT, les grévistes sont allés rendre visite à la direction de ADP, donneur d’ordre, qui n’avait pas daigné répondre à leur lettre exposant leurs revendications. Si la sécurité a d’abord tenté de leur barrer la route, recevant la consigne de ne laisser entrer personne, les grévistes ont réussi à s’engouffrer dans une porte et ont pu investir la réunion du CSE qui se tenait dans les locaux.
Une fois à l’intérieur, les grévistes ont enchaîné les prises de paroles et demandé qu’un membre de la direction d’ADP vienne à leur rencontre. Le vice-président d’ADP a rejoint la réunion pour s’entretenir avec les salariés. « Il faut que ADP regarde ce que la sous-traitance fait comme mal aux agents. Des personnes qui ont 15 ans d’entreprise partent du fait des conditions de travail » y ont expliqué les grévistes, se passant le micro à tour de rôle.
Les salariés de la sûreté aéroportuaire interpellent la direction de ADP : "il faut que vous regardiez ce que la sous-traitance fait comme souffrance aux agents"
Securitas, la nouvelle entreprise qui les emploie, a aggravé leurs conditions de travail déjà très difficiles. pic.twitter.com/5a6ge6jOnr
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Si les représentants d’ADP ont d’abord essayé de se dédouaner en reportant la responsabilité sur Securitas, et en affirmant ne pas vouloir « interférer dans le dialogue social », les grévistes leur ont rappelé que c’est bien le donneur d’ordre qui fixe les objectifs aux sous-traitants, et qu’à ce titre ADP reste le premier responsable des mauvaises conditions de travail et bas salaires.
Les grévistes ont donc exigé qu’une date de discussion entre eux, ADP et Securitas soit organisée, ce que s’est engagé à faire la direction de ADP. Le collectif, particulièrement déterminé, a été rejoint par des syndicalistes CGT ADP, qui soutiennent les revendications des salariés des entreprises sous-traitantes. Ils sont ensuite allés rendre visite à leur direction dans les locaux de Securitas, qui a refusé de les rencontrer.
La CGT ADP fait à son tour irruption dans la salle, en fanfare, en soutien aux travailleurs de la sous traitance, pendant que les grévistes de Securitas interpellent le vice président de ADP pic.twitter.com/2gACnRNLPi
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Cette journée intense pour les grévistes leur aura permis de commencer à s’imposer face à la direction d’ADP qui comptait faire la sourde oreille quant aux revendications concernant leurs conditions de travail et leurs salaires – notamment une augmentation générale des salaires de 300 euros. Désormais l’objectif des grévistes est d’élargir le mouvement, notamment en faisant pression sur l’intersyndicale qui est jusqu’à présent restée extérieure au conflit, afin d’entraîner l’ensemble des salariés de la sûreté dans la grève.
